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綠地泉集團
企業文化

核心價值觀:
  責任如山,服務創新。

 

經營理念:
  做厚道人,干厚道事,做強厚道企業。


一個宗旨(企業夢想):
  綠地泉,讓生活更美好。


兩個永不(企業精神):
  永不滿足,思變圖強;永不止步,爭創一流。


三新理念(發展思維):
  把握新形勢,運用新思維,尋找新動力。


四個面向(企業責任):
  面向股東,面向客戶,面向員工,面向社會。


五種精神(基本要求):
  不辱使命,加快發展的全局精神;
  迎難而上,堅韌不拔的拼搏精神;
  雷厲風行,務實創新的開拓精神;
  一呼百應,同心同德的團結精神;
  不計得失,忠誠敬業的奉獻精神。


六個倡導(六個倡導六個反對工作作風):
  倡導牢記使命,反對胸無大志;
  倡導昂揚向上,反對精神懈怠;
  倡導富有責任,反對推諉扯皮;
  倡導創新變革,反對固步自封;
  倡導同心同德,反對獨斷專行;
  倡導清廉節約,反對揮霍鋪張。


七條禁令(廉潔自律職業操守):
  嚴禁以權謀私、損害公司利益;
  嚴禁在企業內部安置親屬,或親屬違規辦企業、關聯交易、包攬工程、承包項目并謀取利益;
  嚴禁與合作商建立不正當的利益關系,搞利益輸送、暗箱操作、徇私舞弊、損公肥私;
  嚴禁突破行政管理、營銷費用和項目目標成本,私設“小金庫”,虛報瞞報不合理開支、大額購買消費卡、亂發津補貼等;
  嚴禁行賄受賄、頂風違紀,踩“紅線”、破“底線”;
  嚴禁巧立名目、公款吃喝,講排場、比奢華、比享受;
  嚴禁泄露公司內部各類機密和信息。

 

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